"C'est simplement se mettre en phase avec la société" : SFR accorde un congé paternité à ses salariés homosexuels

Le 1er septembre, SFR étendra le congé "paternité" à tous ses salariés homosexuels. 11 jours de congé : l'équivalent du congé paternité actuel pour les pères hétérosexuels. Ce n'est pas la première entreprise à le faire puisque la France ne reconnait pas les familles homoparentales au même titre que les autres. L'Oréal, Monoprix, Eaux de Paris : une quinzaine seulement ont devancé la loi. Catherine Tripon est porte-parole de la fédération nationale l'Autre Cercle, qui lutte contre les discriminations envers les homosexuels. Pour elle, c'est déjà une bataille de gagnée.