Le Japonais Sharp va supprimer 5.000 emplois dans le monde

Conséquence d'une perte sèche de près de 4 milliards d'euros en 2011, le géant nippon de l'électronique va réduire ses effectifs de 10 %. Ce premier plan social chez Sharp depuis 1950 va se traduire par la suppression de 5.000 emplois et des réductions importantes de salaires pour l'encadrement.

Takashi Okuda, le nouveau patron de Sharp Corp., à l'origine du plan social dans l'entreprise japonaise © Reuters - Toru Hanaï

La déprime du marché des écrans LCD, inventés par Sharp, et plus globalement de tout l'équipement audiovisuel grand public (-55 % sur un an), est à l'origine des lourdes pertes enregistrées par le groupe japonais d'électronique : 3,76 milliards d'euros en 2011. Les pertes s'accélèrent sur 2012 avec 1,4 milliard d'euros pour le premier trimestre, soit près de trois fois celles subies sur la même période de l'exercice précédent. Et les perspectives ne sont pas meilleures pour les prochains mois, accentuées par l'envolée du yen face aux autres monnaies.

Du coup, Sharp taille sévèrement dans ses effectifs et ses salaires.
Sur les 57.000 postes répartis dans 29 pays, 5.000 vont être supprimés sur les prochains mois. Et les cadres du groupe vont devoir faire des sacrifices sur leurs salaires, avec des baisses comprises entre 20 et 50 %, selon la télévision NHK — Sharp emploie 125 personnes en France sur une plateforme située à Villepinte (Seine-Saint-Denis).

Concurrence coréenne

Parallèlement, le groupe a renforcé son partenariat avec le Taïwanais Foxconn, qui a pris la moitié des parts et de la production de l'usine ultramoderne de Sharp à Sakaï (ouest du Japon), spécialisée dans la fabrication des dalles-mères LCD de très grand format, un marché qui reste porteur.

Véritables stars des marchés de l'électronique dans les années 90, les groupes japonais ne cessent de perdre du terrain face à la concurrence féroce des Coréens comme Samsung.